La participación de la Inteligencia Artificial en RRHH representa la oportunidad de optimizar procesos que llevarán a una organización a mejorar, ya que se utiliza para agilizar procedimientos que de forma tradicional tomaría días para su realización, así como una gran fuente de datos que llevarán a las empresas a tomar las mejores decisiones para su desarrollo.
El mercado de la Inteligencia Artificial viene en crecimiento desde años atrás, pero, de acuerdo a un estudio realizado por Meticulous Research, se estima que para el 2027 crecerá cerca de un 40%, alcanzando un aproximado de 27.000 millones de dólares. En relación con la productividad en las empresas, según un estudio realizado por la consultora KPMG, las empresas pueden obtener mejoras de productividad del 15% gracias al uso de esta tecnología.
La Inteligencia Artificial (IA) está preparada para tener un impacto transformador en los negocios. La tecnología de la información ya no se trata solo de la automatización de procesos y la codificación de la lógica empresarial.
En cambio, el conocimiento es la nueva moneda y la velocidad con la que nosotros podemos ampliar ese conocimiento y el conocimiento que aporta es la base para la creación de valor y la clave para la ventaja competitiva que el futuro toda empresa debe crear.
Los trabajadores ahora pueden usar la inteligencia artificial como un medio para hacer que esta tediosa tarea pase más rápido. Las herramientas de IA son particularmente efectivas para los equipos que trabajan en el mundo de las ventas y el marketing. Con la personalización predictiva que esa inteligencia artificial tiene que ofrecer, estas tareas ahora se hacen más fáciles.
La combinación de inteligencia artificial y liderazgo colaborativo será la clave de la productividad en 2023. En un futuro próximo, IA podrá hacerse cargo de una serie de tareas que actualmente realizan los humanos, lo que permite que tus colaboradores puedan enfocar sus labores en tareas estratégicas más importantes. Esto se traducirá en un aumento significativo de la productividad y una mejora del clima organizacional.
Implementar un proyecto de inteligencia artificial (IA) requiere liderazgo y tener objetivos claros. Durante 2023, las empresas innovadoras tendrán que continuar invirtiendo en tecnología, siendo este hecho el eje medular de los resultados favorables en productividad. Gracias a ello, se lograrán automatizar procesos y optimizar el presupuesto de muchas de las áreas más importantes de las organizaciones.
